加强长航特色反腐倡廉建设
为长江航运改革发展提供坚强政治保证
黄 强
（2008年7月8日）

　　同志们：
　　长航局纪委召开党风廉政工作汇报会，各单位汇报了上半年工作情况和下半年工作思路，有的还提出了好的建议，互相启发工作思路，内容很丰富，形式很新颖，会议开得很好，是一次很重要的会议。今年以来，各级纪检监察机关在各单位党委、行政的领导下，紧紧围绕长江航运改革发展中心工作，在加强基础设施建设廉政监督、狠抓领导干部的廉洁自律教育、认真查处违法违纪案件、落实党风廉政建设责任制、加强政风行风建设等方面工作做得实，效果很明显，有特点、有亮点。长航党委对各级纪检监察机关的工作是满意的，对长航系统反腐倡廉工作是充分肯定的。刚才，张书记从六个方面总结了上半年反腐倡廉工作，对下半年工作从八个方面进行了部署，我完全同意。下面，结合贯彻落实张书记的工作部署，我再强调以下几点：
　　一、围绕中心，服务大局，切实加强长航特色反腐倡廉建设
　　要进一步明确长航系统反腐倡廉的工作方针，坚持围绕中心，服务大局，切实加强长航特色反腐倡廉建设，为长航系统改革发展提供坚强政治保证。当前长江航运的中心工作，一是要继续推进黄金水道建设，迎接七省二市领导小组会议的召开。各单位、各部门都要围绕下半年即将召开的第二次高层协调会议，认真做好各项准备工作。二是国家即将召开北京奥运会，中央要求办成一届高质量、有特色的运动会，营造平安奥运的和谐氛围。这就要求我们认真做好安全、安保、安民工作，确保不出大的安全、安保问题，确保不出现腐败问题引发不稳定事件。各部门要齐抓共管，认真做好信访工作，防止出现不稳定因素。三是认真做好汶川地震抗震救灾的后续工作。要组织好抗震救灾物资的水上运输工作，同时，要大力宣传抗震救灾一线涌现出来的先进集体和个人的典型事迹，宣传和发扬抗震救灾精神，推动做好各项工作。四是做好改革开放30周年的纪念工作。今年是改革开放30周年，各单位要认真做好30周年的纪念活动，总结回顾成功经验，规划今后的发展方向。 总之，下半年改革发展任务很重，黄金水道建设任务也很重，各级纪检监察机关要围绕中心，服务大局，积极做好反腐倡廉各项工作，形成合力，克服和避免两张皮现象，把长江航运各项工作推向新台阶。
　　二、突出四个重点，切实加强廉政监督
　　长航系统反腐倡廉工作要继续突出四个重点，一是对领导干部的监督，二是对基本建设领域的监督，三是对执法人员的监督，四是对违法违纪案件的监督。
　　着重谈谈对领导干部的监督。要贯彻落实党风廉政建设责任制，进一步明确各级领导干部在反腐倡廉中的领导责任。要切实加强领导干部队伍作风建设。重点解决领导干部在执行党的路线方针政策、坚持群众路线、落实廉洁从政规定、遵守组织人事纪律以及生活作风等方面存在的突出问题，坚决反对和纠正形式主义、官僚主义、享乐主义、弄虚作假等行为。要坚持民主集中制，大力发扬党内民主，进一步建立健全党内监督的机制和制度，完善并严格执行“三重一大”集体决策的制度。要认真执行领导干部廉洁从政规定，领导干部要做廉洁自律的表率。
　　要加强对基本建设领域的监督。基建廉政监督要深入实际，抓住要害，不能浮在表面，流于形式。要总结推广长江航道制度防腐等三个典型的先进工作经验，培养和树立新的典型。要注意总结廉政监督工作中的经验教训，探索监督规律，不断改进加强基础设施建设的监督管理办法，为建设优质廉政工程提供有效的监督保证。
　　同时，要加强对执法人员的监督，有针对性地解决在执法过程中存在的问题和苗头；要重视信访工作，保持对违法违纪案件的查处力度。
　　三、加强四个建设，提高反腐倡廉能力
　　一是加强惩防体系建设，不断推进具有长航特色的惩治和预防腐败体系工作。要认真贯彻落实中央《贯彻落实中央惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》，充分认识贯彻落实工作规划的必要性和重要性，以高度的政治责任感和使命感认真抓好落实。各级党委要切实加强对贯彻落实工作规划工作的领导，把贯彻落实工作规划列入重要议事日程，加大宣传力度，切实把干部职工的思想和行动统一到中央精神上来，努力营造贯彻落实工作的浓厚氛围和良好环境。各级纪委要切实承担起在《工作规划》贯彻落实中的重要责任。加强组织协调，紧紧依靠各部门的力量，共同抓好落实，进一步巩固和发展全党抓反腐倡廉的良好局面。加强调查研究，深入了解《工作规划》贯彻落实中出现的新情况新问题，及时提出解决的措施和办法，认真抓好落实。
　　二是加强政风行风建设。最近收到的举报中，反映这方面的问题比较多，要引起我们的高度重视。要加大公开力度，全面推进政务公开。要建立联动机制，抓好执法队伍的管理和监督。要充分发挥行风监督员的作用，不定期地对基层处站的行风建设情况进行检查。要制定监督机制，切实加强对窗口服务单位的监督。要加大对行业管事相关制度和法规的宣传力度，为长江航运发展创造良好环境。
　　三是加强廉政文化建设。近几年来，各单位注重开展廉政教育，形式多样，效果很好，要在此基础上进一步开展廉政文化建设。目前，长航系统廉政文化建设的体系已经成型，框架已经具备，要进一步加大力度，抓出特色。要把廉政文化建设作为行业文化建设的重要组成部分，进一步深化完善，抓紧抓实，抓出特色。要学习和借鉴安全文化建设的好的做法，以点带面，逐步推开，促进长航系统廉政文化建设再上新台阶。
　　四是加强纪检监察机关自身建设。党风廉政建设和反腐败工作能否取得成效，关键要有一支素质高、能力强、作风正的纪检监察干部队伍。要从思想上，组织上、能力上全面加强纪检监察队伍建设。要加强对纪检监察干部的教育，用三个代表重要思想和邓小平理论、科学发展观武装头脑，提高政治觉悟和政治理论水平；要健全纪检监察组织，不仅要保证纪检监察队伍的数量，更要提高纪检监察干部的素质。要注意选拔和培养优秀的纪检监察干部担任各级领导职务，还要把能力强、有发展潜力的后备干部放在纪检监察岗位上进行锻炼，全面提高纪检监察机关的素质和能力，起到坚强的政治保证作用。
　　2008年时间已经过半了，下半年的工作任务还很繁重。我们要在交通运输部党组、纪检组领导下，统一思想、突出重点，振奋精神，抓好落实，以创新的精神扎实推进长航特色惩防体系建设，为长江航运健康和谐快速发展做出新的贡献。

突出重点，狠抓落实
扎实推进长航系统党风廉政建设和反腐败工作
张燕峰
（2008年7月8日）

　　同志们：
　　为深入了解掌握各单位贯彻落实十七届中央纪委二次全会、全国交通系统廉政工作会以及长航局党风廉政工作会精神，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作情况，总结交流各单位好的经验和做法，研究部署下半年工作任务，经研究召开长航局党风廉政工作情况汇报会。上午，各单位分别汇报了上半年党风廉政建设和反腐败工作情况，交流了工作中的亮点和经验，提出了下半年工作打算，讲得很好，很有特色，希望各单位结合实际认真抓好落实。长江航道局纪委领导对这次会议非常重视，提出了具体要求，南京航道工程局、南京航道局对会议进行了精心安排，提供了良好的服务，让我们用热烈的掌声向他们表示衷心感谢！下面，我向大家通报一下长航局纪委上半年工作情况，并就下半年重点工作谈几点意见。
　　一、上半年反腐倡廉工作情况
　　2008上半年，长航局系统各级纪检监察机关在交通运输部党组、纪检组和长航党委领导下，以科学发展观为指导，坚持一手抓抗灾保通，一手抓反腐倡廉，紧密联系长航系统实际，深入抓好党风廉政建设和反腐败各项工作的落实，取得了新的成效，为长江航运健康和谐快速发展做出了新的贡献。
　　（一）认真贯彻全国交通系统廉政工作会议精神，积极部署长航系统反腐倡廉工作任务
　　全国交通系统廉政工作会议召开后，长航局及时组织党委中心组成员对会议精神进行了专题学习，并于2月2８-29日在江苏省泰州市召开了长航局2008年党风廉政工作会议，局党委黄强书记主持会议，驻部纪检组余世成主任到会指导，代表组、局作了重要讲话，通报了群众来信反映的长航系统领导干部在作风建设等方面需要注意的问题，并就做好下一步工作从四个方面提出了要求。长航局金义华局长在会上做重要讲话，要求各级领导干部要亲自带头、以身作则，认真抓好党风廉政建设各项工作的落实，切实加强具有长航系统特色的反腐倡廉建设。局党委黄强书记分析了长航系统党风廉政建设和反腐败工作面临的形势，深刻阐述了长航特色惩防体系建设的重要内涵和精神实质，要求各级领导干部以高度的政治责任感，切实加强对反腐倡廉建设的领导。长江海事局、长江航道局、长江三峡通航管理局、长江航运公安局、长江航运总医院等五个单位的代表在大会上交流了加强党风廉政建设和反腐败工作的经验，会议还对5个优质廉政工程和7个优质廉政工程带头人进行了表彰。
　　会后，长航局组织局机关中层干部和全体纪检监察干部认真学习余主任讲话，结合实际研究了贯彻落实意见。局属各单位也分别召开会议学习贯彻全国交通系统廉政工作会、长航局党风廉政工作会精神，并结合实际制定了反腐败工作计划，将2008年党风廉政建设和反腐败工作任务分解到具体的部门和人员，认真抓好落实。
　　（二）认真开展党风廉政宣传教育，进一步促进领导干部廉洁自律
　　根据中纪委驻部纪检组"关于开展2008年廉政教育月活动的通知"精神和长航局2008年党风廉政建设工作部署，长航局纪委及时下发了相关文件，对做好2008年党风廉政宣传教育工作进行了安排。局及局属各单位按通知要求，紧紧围绕"弘扬传统精神，促进廉政勤政"这个主题，结合自身实际开展了形式多样、内容丰富的党风廉政宣传教育活动。
　　一是认真开展领导干部讲廉政党课活动。各单位以领导干部作风建设为主线，积极抓好领导干部讲廉政党课，开展特色教育活动抓好典型。长航局组织局和局直属单位领导班子、全体纪检监察干部听取了中纪委驻交通运输部杨利民组长所讲的廉政党课，长江海事局袁宗祥局长、刘开智书记、熊学斌副局长、闻新祥书记、长江航道局李伟红书记、三峡局俞国斌书记、公安局南初明书记、报刊社王开荣书记等领导都分别为基层党员干部讲廉政党课，对提高党员领导干部的廉洁从政意识起到了积极的促进作用。
　　二是对新提拔干部开展廉政谈话。5月9日，长江航道局召开干部大会，局党委副书记、纪委书记方大怀同志对这次交流调整的100多名领导干部进行集体廉政谈话。6月初，长江海事局纪委闻新祥书记对局机关及直属机构26名试用期满转正干部进行了集体廉政谈话。6月18日，长航公安局召开干部调整交流大会，陈汉发政委、南初明书记对新任非领导职务的同志进行了集体廉政谈话。
　　三是突出重点岗位人员开展党风廉政教育。各单位以领导干部树立正确权力观为重点，深入开展理想信念、党风党纪、廉政勤政和艰苦奋斗教育，组织党员领导干部认真学习"四种精神"，即井岗山精神、长征精神、延安精神、西北坡精神。组织党员干部、执法人员、重点岗位（人、财、物）工作人员，学习廉政条规、法律法规知识，进一步增强廉洁从政和遵纪守法意识。 长江海事局组织人、财、物等重点岗位和海事业务部门工作人员及基层海事处报账员、现场执法人员等100余人参观了武汉女子监狱，接受了一场别开生面的警示教育。长航公安局组织机关青年民警开展了 "红色之旅"传统教育活动。
　　四是按照湖北省纪委等8部门有关通知要求，认真组织观看电影《真水无香》。长航局机关、局机关直属单位，局直属各单位党员干部和重点岗位工作人员（人、财、物和执法人员）2100多人，观看了影视教育片《真水无香》，召开了座谈会，学习宋鱼水同志"公正司法、一心为民"的职业精神和"辩法析理、胜败皆服"的职业素质，引导广大干部职工向先进典型学习，起到了很好的宣传教育作用。
　　各单位按照长航局纪委要求，结合实际开展了形式多样的党风廉政宣教活动。长江海事局开展了征集廉政警语、自查"十个不"和评选"十佳廉政座右铭"活动。长江航道局开展了发送廉政短信和 "弘扬传统精神，促进廉政勤政"主题征文活动。武汉船级社纪检组编印了《处级以上干部必读》，发送到每一位处级以上干部手中组织大家认真学习。
　　（三）组织开展政风行风情况调研，切实加强联合执法条件下政风行风建设
　　切实加强政风行风建设是纪检监察机关的一项重要职能。为了进一步了解和掌握长航系统各单位联合执法条件下政风行风建设情况，探讨和研究在联合执法条件下加强政风行风建设的领导体制、工作机制和制度，长航局纪委组织了三个调研组，分别对重庆、宜昌、芜湖三个区段长航系统执法单位的政风行风情况开展调研，听取联合执法各单位关于加强政风行风建设情况汇报，召开了船舶单位负责人座谈会，对长航系统政风行风情况进行明查暗访。从调研和检查的情况来看，长航局属各单位领导对联合执法工作高度重视，联合执法机构健全，管理机制和制度比较完善，长航系统为沿江经济发展的服务职能得到了较好体现。在调研和检查中也反映出一些问题，一是联合执法工作中政风行风问题的责任主体、领导体制和工作机制尚没有进一步明确，各参与主体之间没有统一的尺度和标准；二是联合执法中需要共同处理的问题情况通报不及时，各单位支持配合需要进一步增强；三是执法工作中相关的制度和法规还需要进一步完善，执法人员的自由裁量权过大，客观上存在着发生政风行风问题的隐患；四是个别执法人员文明执法意识不强，执法过程中态度粗暴，语言生硬，影响执法效果；五是对联合执法工作的宣传力度不够，社会和船舶单位对执法工作在认识上有偏差，在对执法工作的一些具体措施上存在争议等。调研结束后，调研组对三个航区反映出来的情况进行了专题研究，分析了存在的问题及其原因，提出了加强和改进的意见和建议，将在与各主管单位进行沟通的基础上，综合汇总各单位的意见和建议，就加强联合执法条件下的政风行风建设，在领导体制、工作机制、制度和纪律等方面提出规范性的要求，推动长航系统联合执法工作向纵深发展。
　　局属各单位也结合实际加强政风行风建设。长江海事局推行财务集中管理系统和费收系统，实行签证刷卡收费，规范了执法收费行为。制定了政风突发事件应急处置办法，印制船民服务手册１万余册，向社会增加公布了长江海事局五个业务处室负责人手机号和辖区10个24小时搜救、咨询、举报热线电话。三峡局纪委针对调度工作中部分人员收受船方贿赂的有关问题，采取了一系列果断有力的措施，对登记、调度、计划的职责进行分解，加强部门领导的监管责任，形成互相制约的机制。长航总医院在医务人员中开展医疗服务问卷调查活动，促使医务工作人员提高服务质量，树立行业新风，为病人提供优质的医疗服务。
　　（四）进一步加强基础设施建设中的廉政监督
　　国家今年对长江航运基础设施建设的投入预计达到12个亿，长航系统基础设施建设领域的廉政监督任务很重。按照交通部和长航局党风廉政工作会议的统一部署，长航局纪委把加强基本建设领域的廉政监督工作作为反腐倡廉的一项重要工作任务，采取切实措施认真加强监督。
　　一是抓好长江重庆航道局丰都综合码头工程建设项目招投标挂牌监督工作。按照交通部《关于发布招投标挂牌监督管理建设项目等有关事项的通知》要求，成立了由长航局领导挂帅的招投标管理工作领导小组和招投标监督工作小组，召开了长江重庆航道局综合码头挂牌招投标监督小组会议，研究制定了工作计划、工作规范和招投标监管纪律，进行了工作任务的分解，确保层层落实，责任到位。长航局纪委先后派人参与了工程建设监理和工程施工两个标段的招标监管工作，并组织各有关单位对前段工作进行了小结。
　　二是加强对基础设施重点项目的监督。局纪委与规划基建处一起对长航系统各单位2007年贯彻执行基本建设目标责任制情况进行了考核，并研究确定了奖惩方案。参加了长江通信管理局（汉-宁-沪）数字传输工程通信电源设备招投标监管工作。对长航总医院病房改造工程进行了廉政监督，监督有关方面建章立制，加强管理，确保工程建设的质量和廉洁。
　　局属各单位也结合实际，采取切实有效措施加强基建中的廉政建设。长江航道局召开了制度防腐工作推进会，举办了制度防腐体系文件赠书仪式，进一步总结推广制度防腐先进经验，加大宣传和创新力度，促进贯彻落实。长江海事局加强对基础设施建设廉政监督力度，对局系统６个在建重点项目派驻了廉政监督员，对5个项目进行了专项审计,对3个项目进行了审计监督。
　　（五）做好案件和信访件的查处工作
　　今年以来，各单位对信访案件工作是重视的，各级纪检监察机关和纪检监察干部能够切实履行职能，认真做好信访案件的调查核实和规范管理工作。上半年长航局纪委共收到信访举报36件，其中：上级转办16件，重复信访5件。信访件中，反映单位在改革、管理工作中的问题4件，反映招投标问题3件，反映领导干部违反廉洁自律规定3件，反映单位在干部人事管理中存在问题3件，反映领导干部作风问题和财产来源不明各2件，其他类14件。涉及处以上干部26件，科及以下干部5件。
　　从今年以来长航局纪委收到信访件的情况来看，通过归类分析，有以下几个方面需要引起重视。一是信访举报的数量明显增多。仅局纪委收到来信来电和上级转来的信件就有36件，这在往年是少有的。二是有的基层单位群众对出台的改革举措意见比较大，特别是车改方面反映强烈。三是在干部选拔任用过程中，职工对拟提拔人选表示否定，并举报相关问题。四是对招投标工作中某些方面提出质疑，或举报中标单位。五是反映某些领导干部对自己要求不严，在工作作风和廉洁自律上有问题等。从调查核实的情况看，虽然举报的有些问题是失实的，但或多或少、不同程度地反映出有的单位和有的领导干部确实存在一些问题和不足，这必须引起我们高度重视，采取切实有效的措施认真加以解决。
　　（六）纪检监察信息报道工作进一步加强
　　纪检监察信息报道是纪检监察工作的重要组成部分。针对近年来办公自动化快速发展的要求，以及纪检监察信息方便快捷传递的需要，制定下发了《关于加强纪检监察信息报道工作的意见》，召开了长航局加强纪检监察信息报道工作座谈会，并对纪检监察信息员进行了培训，在长航局局域网内、外网上分别推出了《长航纪检与监察》电子期刊。局直属各单位纪委都明确专人负责纪检监察信息报送工作，4月份以来向长航局纪检与监察邮箱报送工作信息33篇，采用25篇，信息报送的数量和质量有了大幅度提升，进一步了解和掌握各单位工作情况，促进了各单位之间的工作交流。为了更好地规范长航系统纪检监察信息报送工作，二季度对各单位信息报道工作情况进行了通报，指出了当前信息报送工作中存在的问题，提出了下一步改进工作的意见和建议。
　　总体上看，在各单位党委、行政和各级纪检监察机关的共同努力下，长航系统党风廉政建设和反腐败工作取得了新的明显成效。但也存在一些薄弱环节和问题。一是纪检监察工作如何贯彻落实科学发展观，各单位在这方面的研究和探索不够，办法不多，有待进一步破题。二是近年来反映领导干部廉洁自律和作风建设方面的信访举报比较多，反映本单位收入分配不公、领导与职工差距过大的信访举报有所增加，成为单位改革发展中一个不稳定因素，需要引起足够重视。三是长航系统推行联合执法以来，各联合执法体之间尚未形成加强政风行风建设的整体合力，基本上各自为政，有的执法单位受部门利益驱动，执法不规范、违规征收、服务不到位的问题仍然存在，甚至发生集体受贿的严重违纪违法行为。四是对交通部推出的基建廉政三个先进典型学习力度不够，推进力度不大，纪检监察干部对基建中招投标等重要环节监督不到位，监督不力，不会监督的情况仍然存在。五是上级纪检监察机关对下级单位工作落实情况的监督检查力度不够，有的局属单位发生重要案件不能及时向上级报告，容易造成工作的被动。以上这些问题，需要引起足够重视，在工作中采取切实有效措施，认真加以解决。
　　下半年主要工作任务：
　　一是进一步抓好领导干部廉洁自律工作。继续开展党风廉政宣传教育工作，组织举办局机关和局机关直属单位新提拔领导干部廉政培训班；组织召开党员领导干部专题民主生活会；组织局属单位廉政教育月特色活动评选工作；收集局属各单位领导干部讲廉政党课和开展"弘扬传统精神、促进勤政廉政"主题教育活动征文评选活动情况；在长航系统开展勤廉兼优领导干部的评选表彰活动。同时，认真抓好领导干部廉洁从政三项规定的落实，认真抓好交通运输部党组提出的"四个不准"规定的落实，促进各级领导干部廉洁从政。要积极稳妥地推进领导干部职务消费的货币化改革，在房改、车改等工作中兼顾职工群众的利益，防止出现差距过大，使职工群众能够共享改革发展的成果。
　　二是抓好基本建设领域的廉政监督。要进一步认真学习交通运输部推出的三个先进典型的成功经验，结合实际加大创新力度，提高廉政监督的能力和水平。要继续认真推行基建项目双合同制，认真研究招投标工作中出现的不规范行为和问题，切实加强对工程建设项目招投标工作的廉政监督。按驻部纪检组要求继续做好丰都综合码头挂牌招标工作，认真总结经验，在长航系统选择1-2个重点工程项目进行挂牌监督。
　　三是进一步抓好政风行风建设。继续做好联合执法条件下政风行风建设长效机制的研究工作，在调研的基础上提出建立健全联合执法条件下加强政风行风建设的领导体制、工作机制以及相关的工作制度，推动联合执法工作健康有序进行。同时，要突出奥运会、十一黄金周以及元旦春节等重点时间、重点事件，对三峡库区以及长江下游引航重点区段的政风行风问题加强监督管理，促进长航系统政风行风建设再上新台阶。
　　四是做好案件和信访件的查处工作。要认真分析研究上半年群众来信来访的特点和规律，各单位在出台相关的制度规定前要注意做好对职工群众的解释说明工作，提前化解矛盾，防止和减少信访问题的发生。要认真贯彻交通部关于加强对党员领导干部违纪违法问题督办核查工作的意见精神，认真调查核实群众反映党员领导干部违反党纪政纪的信访件，对构成违法犯罪的积极协助司法机关进行处理。要进一步加强对基层纪检监察机关查办案件工作的领导，帮助基层解决在办案工作中遇到的困难和问题。要认真贯彻落实《信访条例》，建立"七必核"信访初核工作机制。即：对久查不结的信访问题必核；对群众反映强烈的信访问题必核；对集体上访的信访问题必核；对重点部门和单位的信访问题必核；对上级交办要结果的信访问题必核；对被新闻媒体报道的信访问题必核；对群众署实名反映的信访问题必核，提升信访案件查结率和成案率。
　　五是进一步做好惩防体系建设。最近，党中央下发了建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划，进一步明确了今后5年惩治和预防腐败体系建设的指导思想、基本要求、工作目标，制定了坚决惩治和预防腐败的相关措施，是当前和今后一个时期推进惩治和预防腐败体系建设的指导性文件。交通运输部党组也将在近期出台贯彻落实《工作规划》的具体实施办法。各单位要充分认识贯彻落实《工作规划》的重要性，切实增强推进惩治和预防腐败体系建设的责任感，要以改革创新精神贯彻落实《工作规划》，扎实推进惩治和预防腐败体系建设。要按照交通运输部和长航局的统一部署，紧密结合各单位自身的实际，采取切实有效的措施，确保《工作规划》提出的各项任务落到实处。
　　六是按照部纪检组的部署，四季度在长航系统纪检监察机关深入开展"做党的忠诚卫士，当群众的贴心人"主题实践活动。今年中纪委在全国纪检监察系统开展的"做党的忠诚卫士，当群众的贴心人"主题实践活动，在时间上分两个步骤。二、三季度在中纪委监察部机关以及所选的四个单位进行试点，目的是积累经验，做好准备，第四季度开始将配合全党开展的深入学习实践科学发展观活动，在全国纪检监察系统全面推开。各单位要充分认识深入开展主题实践活动的重要性和必要性，深刻理解主题实践活动的基本内涵，正确把握基本要求和主要任务，切实加强对主题实践活动的领导，按照上级的统一部署认真抓好落实，努力把纪检监察机关自身建设提高到一个新水平。
　　七是进一步加强信息报送工作。各单位要进一步加强对纪检监察信息报道工作的领导，明确专人认真负责地做好信息报送工作，为上级机关掌握情况、科学决策提供依据。除有重点地报道各单位工作中的重要活动、重大举措和成功经验外，对发生在本单位、本系统的重大案件和重要信访件也要及时向上级纪检监察机关报告。长航局纪委将于三季度组织分管信息工作负责人和信息员的业务培训，进一步提高信息报道工作水平，年底将组织评选纪检监察信息报道工作先进单位、先进个人以及年度最佳信息奖项，给予适当的物质奖励。
　　八是进一步做好学会工作。各单位要按照长航局纪委下发的调研课题，认真组织开展调研，按时报送调研报告和理论研讨文章。长航局将在今年四季度召开学会年会，进行学会换届选举工作，进一步加强学会的领导力量，促进学会工作的顺利开展。
　　同志们，2008年时间已经过半，任务还很艰巨。各单位要对照年初制定的反腐败工作计划，认真检查各项工作任务的进展情况，没有落实的要抓紧落实。要紧密结合各单位自身的实际，抓住契机，突出重点，严格程序，办出特色，扎实做好反腐倡廉工作，为长江航运又好又快发展提供坚强的政治保证。